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CENTRO DE RECURSOS SOBRE BENEFICIOS PARA EMPLEADOS

¡Bienvenidos, nuevos empleados!

Los empleados a tiempo completo con una jornada laboral regular de 30 horas semanales tienen derecho a prestaciones. La cobertura de la mayoría de los planes de prestaciones entra en vigor el primer día del mes siguiente a los 30 días de empleo. Los nuevos empleados y aquellos que cumplan los requisitos deben completar la inscripción, incluso si deciden renunciar a la cobertura, para poder proporcionar la información del beneficiario del seguro de vida que paga la empresa.


Las opciones de beneficios que elija como nuevo empleado permanecerán vigentes durante todo el año del plan. No podrá modificarlas ni revocarlas una vez realizadas, a menos que se produzca un cambio en su situación personal.


Presentación para nuevos empleados

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