Los empleados a tiempo completo con un horario regular de 30 horas por semana son elegibles para recibir beneficios. La cobertura de la mayoría de los planes de beneficios entra en vigencia el primer día del mes siguiente a los 30 días de empleo. Los nuevos empleados y los empleados que recientemente cumplen con los requisitos deben completar la inscripción, incluso si eligen renunciar a la cobertura, para poder proporcionar información sobre los beneficiarios del seguro de vida pagado por la empresa.
Las elecciones de beneficios que realice como nuevo empleado permanecerán vigentes durante todo el año del plan. No podrá cambiar ni revocar sus elecciones una vez que las haya realizado, a menos que se produzca un cambio en el estado de su seguro de vida.
Presentación de nuevos empleados
Esta es el área de texto de este párrafo. Para cambiarla, simplemente haz clic y comienza a escribir. Una vez que hayas agregado tu contenido, puedes personalizar su diseño usando diferentes colores, fuentes, tamaños de fuente y viñetas. Solo resalta las palabras que deseas diseñar y elige entre las distintas opciones en la barra de edición de texto. Esta es el área de texto de este párrafo. Para cambiarla, simplemente haz clic y comienza a escribir. Después de agregar tu contenido, puedes personalizarlo.
Esta es el área de texto de este párrafo. Para cambiarla, simplemente haz clic y comienza a escribir. Una vez que hayas agregado tu contenido, puedes personalizar su diseño usando diferentes colores, fuentes, tamaños de fuente y viñetas. Simplemente resalta las palabras que deseas diseñar y elige entre las distintas opciones en la barra de edición de texto.